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Os anti-capitalistas tendem a argumentar que é errado para os empregadores oferecerem a potenciais empregados um trabalho com baixo salário e baixa segurança, rejeitando a afirmação de que uma oferta de algo é, no entanto, melhor do que uma oferta de nada. No entanto, eles também se opõem quando esses empregados são despedidos desses empregos, resultando em nada em vez de algo. Existe uma justificação para essa assimetria ou é apenas um viés de status quo?
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