Shopify'ın kurucu ortağı ve CEO'su Tobi Lütke (@tobi) ile yaptığım konuşma. 0:00 Şirketler Sosyal Teknoloji Olarak 5:27 Kitap Okumanın Değeri: Hayat İçin Hile Kodları 7:28 IPO Sonrası Kriz: CEO olarak cosplay 7:54 Rekabet ve Rekabet: Sağlıklı Rekabetin Gücü 16:02 COVID Bir Dönüm Noktası Olarak: Yönetici Ekibi Yeniden Inşa Etme 18:21 Kurucuları İşe Almak: Yüksek Ajanslı Bir Ekip Kurmak 26:49 Shopify OS: Şirketi İlk İlkelerden Mühendislik Olarak Başlatmak 36:48 Ücretlendirme Yeniliği: Çalışanlara Tam Resmens Vermek 40:41 Kimlik ve Onayların Psikolojisi 48:43 Mükemmelliğin Üzerine Farklılaşma: Kendi Şeyin Yapmak 50:31 Bağlam Podcast: Karar Verme Belgesi 1:26:36 IPO Kararı: Silikon Vadisi Ortodoksluğuna Karşı Hareket 1:35:08 Çalışmaya Değer Bir Şirket Kurmak 1:41:50 Spikiness İçin İşe Alım: Uyumsuzları Bulmak 1:48:28 Ofis Tasarım Felsefesi: Mükemmellik İçin Alan Yaratmak 1:58:54 Video Oyunları İş Eğitimi Olarak: StarCraft Dersleri 2:07:06 Yapay Zeka Devrimi: 2026 ve Sonrası 2:11:44 Zanaatlara Odaklanmak: Mükemmelliğin Ölçülemez Unsurları 2:21:08 Hayatta Kalma Yanlılığı: Girişimcilik Deneyiminin Önemi 2:23:22 Kapanış Ücretli ortaklıkları içerir.

Tobi Lütke. Shopify. Yarın. 18 Ocak 2026. Podcast aldığınız her yerde mevcut. @tobi @Shopify

"Güven, dünyanın en büyük ekonomik güçlerinden biridir." —Charlie Munger "Bir numaralı şey, çoğu organizasyonun neden bozulduğu ve neden süreçlere ve diğer bürokrasilere ihtiyaç duyulduğu, nihayetinde, güvenin olmamasıdır. Eğer %100 güveniniz olsaydı, bu şeylere ihtiyacınız olmazdı ve çok daha hızlı hareket ederdiniz. Neden bu kadar nadir? Çünkü ölçeklenmiyor. Güven, zamanla yükselecek eylemleri yapmaya devam edeceğiniz düşüncesidir. Gerçekten de artıyor. Ama her olumlu etkileşim için belki %1 güven ekleyeceksiniz, ama hepsini mahveden kötü bir etkileşim yeterlidir. Birine güvenip güvenemeyeceğinden şüphe etmeye başladığında, güvenin kalmaz." —Daniel Ek (@eldsjal)