Por que as empresas europeias não inovam? É comum culpar a energia cara, os altos impostos, os políticos anti-crescimento, os grupos de interesse e as regulamentações ambientais. Mas a Califórnia tem os mesmos problemas e criou as empresas mais inovadoras do mundo. O problema da Europa é a legislação trabalhista. Comparado com a América, é muito mais difícil demitir trabalhadores quando um negócio não dá certo. - Custa a uma grande empresa aproximadamente quatro vezes mais demitir um trabalhador na Alemanha ou na França do que nos EUA. - A lei alemã exige que os empregadores considerem a idade, os anos de serviço, as obrigações familiares e o estado de deficiência ao decidir quem demitir. Os funcionários que seriam menos impactados pela perda do emprego são priorizados para demissão. - Os funcionários alemães que assumem um papel de cuidador estão totalmente protegidos contra demissão por dois anos a partir da data em que começam a cuidar. - O fechamento de fábricas na Alemanha leva regularmente a pagamentos de mais de €200.000 por funcionário. - As empresas francesas devem estar preparadas para mostrar a um tribunal que seus resultados financeiros estão tão difíceis que as demissões são necessárias. - Para evitar as dificuldades das demissões formais, muitas empresas europeias atraem trabalhadores a saírem voluntariamente, com pagamentos de até quatro anos de salário. Juntas, essas condições fazem com que um trabalhador alemão tenha dez vezes menos chances de ser demitido em um determinado ano do que um trabalhador americano. Esse alto custo de demissão torna as falhas mais caras. Isso afasta as grandes empresas europeias de correr riscos e as leva a se concentrar em áreas seguras e imutáveis. A Europa tem os ingredientes necessários para ter sucesso. Seus cidadãos são educados e inventivos; possui uma excelente infraestrutura e o estado de direito; e sua cultura não é tão diferente da que tinha há cinquenta anos, quando suas empresas eram líderes mundiais. Se a Europa quer ter uma Tesla ou um Google, só precisa tornar mais barato para as empresas falharem. Meu novo artigo para @WorksInProgMag.

Um mapa da distribuição populacional na Europa (preto = pelo menos um habitante por quilómetro quadrado) Fico sempre impressionado ao ver como vastas áreas da Espanha estão vazias!