UAU As demissões da Oracle são intensas. Organizações inteiras estão sendo pegas de surpresa. Nuvem, Comunicação/Marketing, Engenharia, Operações, Vendas Diretores, ICs e até vice-presidentes seniores - todos os níveis. Remoto e no escritório. Melhores desempenhos. Não importa. Pessoas com 7, 13, 18, 20+ anos na Oracle... sumido!! Disseram-me - Se você recebeu o e-mail para dizer 'Atualizações do Projeto' - essa é a isca. Você participa da chamada. Um representante de RH leu uma declaração. Acesso cortado em 5 minutos. Laptop limpo. É isso. - Alguns gerentes nem sabiam. - As decisões do RIF não foram tomadas pelo seu gerente. - Nem mesmo o gerente do seu gerente. As pessoas descobriram que seus relatórios foram demitidos APÓS o fato... então eles foram cortados em seguida. Os executivos de SaaS foram informados: "Cortar de 10 a 12% da força de trabalho até o final do ano." E sim, estou sendo informado de que alguns trabalhadores H-1B também estão sendo afetados. Esta manhã: - SVPs demitidos - Funcionários de longa data fantasmas pela liderança - 1/3 de algumas equipes já foram embora - Um veterano da Oracle: "Acabei de ser trocado por uma GPU." Não se engane: não se trata apenas da Oracle. Esta é a América Corporativa 2025.