para ser mais claro: a verdade é que estamos FORA da fase de crescimento rápido nos EUA por enquanto. é isso que mudou. o que parece crescimento rápido no mercado de ações é, na verdade, uma moeda em desvalorização. agora estamos em um ponto em que provavelmente não podemos nos dar ao luxo de oferecer empregos de nível inicial a candidatos nascidos no exterior em solo americano, a menos que eles preencham uma real escassez de habilidades críticas. foi assim que funcionou nas décadas de 60 e 70. as coisas mudaram nos anos 90 com o boom da tecnologia, mas a dura realidade é que não estamos mais nos anos 90. e a IA vai pressionar ainda mais o emprego de nível inicial. não sou MAGA ou de extrema direita, mas consigo entender isso, mesmo que a implementação atual não seja ideal. precisamos realinhar muitas coisas internamente para investir em nossa cidadania e torná-los competitivos, mas eles não podem competir de forma justa quando a pessoa na cabine ao lado está disposta a aceitar um salário 30% a 40% menor do que o deles, porque seu custo de oportunidade em casa é um emprego que ainda paga 1/3 ou menos do que eles podem ganhar nos EUA. empregar trabalhadores estrangeiros simplesmente porque são mais baratos e dar a eles um caminho para a cidadania com base nisso simplesmente não é justo com as pessoas que estão se formando hoje e que parecem estar tendo cada vez mais dificuldades para encontrar empregos. temos que repensar algumas coisas, e precisamos fazer isso de forma inteligente... e rapidamente.