NUOVO: Re: il rapporto dell'ispettore generale @DHSgov rileva che il @SecretService affronta "una cronica carenza di personale" per quanto riguarda il suo team anti-cecchino. Ho ripetutamente chiesto al Secret Service riguardo ai suoi sforzi di retention poiché le fonti continuano a dirmi che l'agenzia sta avendo gravi problemi a contenere un esodo di agenti senior verso altre agenzie di enforcement federali. Il Secret Service non ha risposto alle mie domande. "Il team anti-cecchino del Servizio Segreto degli Stati Uniti (Secret Service) è composto al 73% al di sotto del livello necessario per soddisfare i requisiti della missione," afferma il nuovo rapporto dell'ispettore generale del DHS. "La mancanza di personale adeguato potrebbe limitare la capacità del Secret Service di proteggere adeguatamente i leader più senior della nostra Nazione, rischiando infortuni o assassinii, e successivi danni a livello nazionale al senso di sicurezza e protezione del paese." @RichStaropoli2, un ex agente del Secret Service e ex sottosegretario del DHS, mi dice che i cecchini sono selezionati dalla Divisione Uniformata e gli agenti NON sono idonei a diventare cecchini indipendentemente dalla loro esperienza precedente come cecchini o militari. "Ci vogliono mesi per addestrare un cecchino, e la maggior parte dei ragazzi non riesce a superare la paura delle altezze per qualificarsi." Perché il direttore non commenta? ha chiesto Staropoli. "Non si trova da nessuna parte - zero commenti," ha detto. "Qualcuno dovrebbe chiedere quanti agenti del SS ci sono realmente. Scommetto che non ci sono più di 20 cecchini qualificati del Secret Service (e questo è il lato alto). Non puoi coprire adeguatamente un sito a 360 gradi con un solo team di cecchini. È pura illusione." C'erano solo due team di due uomini su J13 - e sono stati assegnati molto tardi - avevano solo due giorni per elaborare i loro piani di sicurezza, qualcosa che di solito richiede 5 giorni.