Jeśli zatrudniasz agencję marketingową Uważam, że musisz zrozumieć ich warunki i jakie usługi faktycznie świadczą. Marketing to słowo Barbie - jeśli zobowiązanie dotyczyło strategii, a nie wykonania, nie widzę w tym problemu. W takim przypadku odpowiedzialność za to spoczywa na osobach, które ich zatrudniają, nie sądzę, że pomysł "mają 6 dokumentów, to nie jest fair" jest słuszny, w dokumencie może się wiele wydarzyć, moim zdaniem. Jednakże!!! Jeśli obiecali wykonanie i wyniki, a nie dostarczyli wyników ani wdrożenia, to nie jest problem agencji marketingowej, to po prostu Niewłaściwe i niewypełnienie obietnic, w takim przypadku absolutnie okropne. Uważam, że niuanse są ważne.