Jeg fortsetter å si at (betalte) prøveuker er i ferd med å bli den eneste typen intervju der du kan gjøre begge tingene: 1. Simuler det virkelige arbeidet, ingen algointervjuer 2. Ikke bry deg det minste om kandidater bruker AI-kodeverktøy: faktisk, oppmuntre det! Linear har gjort dette i årevis...