Wilde Unterhaltung mit zwei F500-Executives heute. Ich habe sie gebeten, mir ein konkretes Beispiel dafür zu geben, wie AI ihren Teams gerade jetzt einen Vorteil verschafft. Beide antworteten unabhängig voneinander: „AI-Meeting-Aufzeichnungen und Zusammenfassungen.“ Es ist schwer zu übertreiben, wie niedrig die Hürde für die Einführung von AI in Unternehmen ist und wie früh wir in diesem Zyklus sind.