Одна тенденция, которую я слышу от менеджеров по найму в сфере технологий: Они ищут рекрутеров. Входящие заявки создают такой высокий шум / низкий сигнал для ролей среднего уровня и выше, что спрос на хороших рекрутеров для поиска кандидатов значительно возрос.