"شوبيفاي تحب فريق الخمسة أشخاص. نزيد إلى ثمانية أحيانا، لكننا نعتقد أن أفضل حجم فريق هو واحد، لأن مؤلفا واحدا يمكنه القيام بأشياء مستحيلة للفرق، ويصل إلى نغمات عالية لا يمكن الوصول إليها. معظم المشاريع التي تستحق القيام بها يجب أن تنفذ ضمن فرق. هناك رقم سحري عند خمسة. هذا تقريبا ما يحاول الجيش اكتشافه أيضا. يختبرون هذه الأمور ويصلون إلى نفس الاستنتاجات. يمكنك الصعود مؤقتا، لكن في مرحلة ما، عليك تقسيم الفرق وتوزيع المهام. كل واحدة من هذه التدرجات تعادل خسارة إنتاجية بمقدار 10 أضعاف. فريق البحث والتطوير لدينا يضم ثلاثة آلاف ونصف ألف شخص. إنها حقا فرق صغيرة كثيرة وكبيرة." —@tobi