HR — єдиний відділ, який отримує помилку за повну безпорадність. Вони не приносять доходу, псують мораль нескінченними політиками, захищають компанію, а не вас, і все одно отримують запрошення на кожну зустріч, ніби вони необхідні для них. Якщо завтра прибрати 90% HR, бізнес працюватиме гладко, швидше та щасливіше. Зміни мою думку. 🔥