På NSA-nivå ligger initiala ansökningar och fortlöpande ansökningar som andel av täckta anställningar i den övre delen av perioden före pandemin och för 2023–25. Inga tecken på ett meningsfullt avbrott från den icke-anställda, ingen avskeds-jämvikt som har kännetecknat arbetsmarknaden de senaste åren.