Een fout die wordt gemaakt, is dat LLM-makers denken dat ze hun LLM's moeten laten overeenkomen met de manier waarop mensen spreken. Maar mensen komen zelfs niet overeen met de manier waarop mensen spreken. Iedereen schakelt over op een situatie-specifieke manier van spreken. Er zou een verwachte protocol moeten zijn tussen mensen en LLM's dat de mogelijkheid voor beide partijen optimaliseert om samen te werken. Ik ben bereid mijn manier van communiceren te veranderen als de LLM me betere resultaten geeft.

Wie heeft Claude getraind om elke vraag als een suggestie en niet als een echte vraag te beschouwen? Kun je dat alsjeblieft terugdraaien?

Wie Claude heeft getraind om elke vraag als een suggestie en niet als een echte vraag te beschouwen, zou ontslagen moeten worden