La semaine dernière, @Figma est devenu public lors de l'une des plus grandes introductions en bourse de l'histoire. Mais en coulisses, cette introduction en bourse avait un autre grand gagnant : la charité 🥳

En 2024, les employés de @Figma ont mis de côté près d'un million d'actions pour la charité grâce au programme de dons d'actions privées @DaffyGiving. Oui, près d'un million d'actions. 🤯

@figma @DaffyGiving À la fin de la première journée de négociation, ces actions valaient plus de 100 millions de dollars réservés exclusivement à des œuvres de charité. 💛 Ce genre de générosité ne se produit pas par accident. Cela nécessite du leadership, et cela nécessite une entreprise prête à penser différemment à propos de l'équité et du don. 🙏

@figma @DaffyGiving Comme de nombreuses entreprises privées en phase avancée, @Figma a organisé une offre de rachat l'année dernière pour permettre aux employés de vendre une partie de leurs actions. Mais ils ont fait un pas de plus. Grâce au programme @DaffyGiving, ils ont donné aux employés la possibilité de faire un don.

@figma @DaffyGiving Grâce à notre programme chez @DaffyGiving, @Figma a permis à chaque employé de mettre de côté des actions pour la charité — de manière fluide et fiscalement avantageuse. Ils n'ont pas seulement permis la liquidité. Ils ont permis la générosité. 🙌

@figma @DaffyGiving Nous croyons que cela deviendra la nouvelle norme. Il y a plus de 2,2 trillions de dollars bloqués dans des actions privées au sein des entreprises soutenues par des capitaux-risque. Il est temps de faciliter la donation d'actions pour les employés, et pas seulement de les vendre. 🔓

@figma @DaffyGiving Vous seriez surpris de la simplicité d'un programme comme celui-ci avec la technologie moderne comme la nôtre—que vous l'exécutiez une fois ou annuellement. Et l'impact ? Énorme pour la philanthropie. 🥰 Nous pouvons configurer @DaffyGiving pour une entreprise en quelques minutes.