Los trabajos de nivel de entrada más expuestos a la IA han disminuido en un 13%. Esto es lo que @erikbryn, @econ_b y @RuyuChen muestran en su último artículo. Esta caída en la contratación tiene sentido y, en última instancia, conducirá a una reorganización de candidatos que habrían estado al borde de ser rechazados. Trabajar junto a la IA de manera efectiva se está convirtiendo en una habilidad preciada, y los estándares para los graduados son cada vez más altos.