在2020年疫情的九个月之外，12月份的职位空缺降至自2018年6月以来的最低水平，使用三个月的移动平均值 12月份每位被视为失业的工人有0.87个职位空缺，这是自2017年5月以来的最低水平（疫情前）

疫情后（2020年3月至4月），私营部门的职位空缺率为4.1%，达到了自2017年5月以来的最低水平 在过去一年中，私营部门的招聘、裁员和辞职率都保持非常稳定。