Про це мало хто говорить. Спам у нових вакансіях – це божевілля. Наші цифри свідчать про 10-кратне збільшення кількості претендентів на ті ж вакансії, які ми розмістили роком раніше. Ми відмовилися від більшості онлайн-платформ і майже повністю покладаємося на рефералів і людей, з якими зустрічаємося особисто.