År 2021 hade krypto något speciellt Det fanns verkliga vägar för människor att gå från passionerade samhällsmedlemmar till heltidsbidragsgivare Du skulle se någon börja med att hjälpa till i Discord → bli en community manager → och ett år senare ledde de tillväxten på toppprotokoll Men den vägen finns inte riktigt längre Idag finns det tusentals hungriga, smarta och drivna människor som vill jobba med krypto, men de får inte in en fot Inte för att de saknar talang, utan för att de saknar bevis De har inte de meriter eller meriter som anställande chefer vill se Det är den klyftan vi försöker överbrygga Vi började med @Safaryclub-certifieringen, som hjälper marknadsförare och tillväxtledare att lära sig av de bästa i branschen Många utexaminerade har gått vidare till att få nya roller, leda marknadsföringen på protokoll och höja nivån på sina karriärer Men jag insåg att det fortfarande var något som saknades Det finns fortfarande ingen väg för de hungriga men ännu inte anställda, de som är redo att visa vad de går för Så vi har precis lanserat något nytt: Safarys ambassadörsprogram Det är ett sätt att få praktisk erfarenhet av att sälja Safarys tillväxtplattform och evangelisera datadriven marknadsföring över krypto Ambassadörer tjänar upp till 2 000 USD per försäljning och får riktiga bevispoäng som de kan visa på sitt CV, oavsett om de bygger sin karriär inom marknadsföring eller BD ...