Viele Menschen denken, Mentorship bedeutet, dass jemand dich an die Hand nimmt und dir beibringt, wie man Dinge macht. So funktioniert es nicht. Gutes Mentorship besteht darin, deine Herangehensweise an Probleme zu formen, dir zu helfen, besser zu denken, und dich in die richtige Richtung zu weisen. Die besten Lernenden kommen mit Fragen, die nach Anleitung suchen, nicht nach Schritt-für-Schritt-Anweisungen. Es geht mehr um Klarheit, Perspektive und darum, wie man Herausforderungen selbst bewältigt.