التنبؤ. ستقدم معظم الفرق المزيد من خلال EOY إذا أوقفوا جميع الأعمال لمدة 30 يوما وقاموا بالمهارة في أدوات الذكاء الاصطناعي وسير العمل والتعاون والمنتجات. لقد رأيت بالفعل زميلتين يمران بهذا التحول في الشهر الماضي ، وهما بسهولة أكثر إنتاجية بنسبة 50٪ إلى 100٪ بالفعل.